Planteo de jerarquización y recomposición salarial
Barletta se reunió con Asoem
El intendente electo, Ing. Mario Barletta, junto a un grupo de colaboradores mantuvo un diálogo con la dirigencia del gremio que nuclea a los trabajadores municipales y en el que se acordaron pautas de trabajo conjunto.

El intendente electo Mario Barletta se reunió ayer por la tarde con el titular de Asoem, Carlos Goitía, y miembros de la comisión directiva del gremio de los empleados municipales.

Tras la reunión, en la que también participaron sus colaboradores Alejandro Boscarol y José Corral, Barletta informó que se intercambiaron opiniones con vistas a desarrollar un trabajo conjunto, tanto en relación con temas gremiales como para jerarquizar la función del empleado público. "Les hemos comentado nuestro interés de que el empleado municipal recupere su autoestima y el reconocimiento en la ciudadanía, habida cuenta de la importancia de su función para la marcha de la gestión en el Municipio. Para ello es fundamental la capacitación permanente así como contar con mecanismos de ingreso por concurso que valoricen el mérito y el rendimiento de cada persona", explicó Barletta.

El futuro intendente dijo que desde la conducción gremial "nos han manifestado que tienen la mejor predisposición para el diálogo y el consenso en los temas que hacen al desarrollo de una gestión transparente y moderna así como al mejoramiento de las condiciones de trabajo del empleado municipal".

Asimismo, informaron que se trató de la primera de una serie de reuniones que seguramente tendrán lugar antes del 10 de diciembre.

Incremento salarial

Por su parte, el secretario gremial de Asoem, Juan Medina destacó entre los temas abordados "el proceso que se inició en la gestión de Martín Balbarrey para lograr la jerarquización del personal y la capacitación, y la inminente necesidad que tiene la estructura del municipio de el ingreso de personal a planta". Plantearon además la necesidad de dar continuidad a las comisiones que están trabajando con el actual Ejecutivo. Una de ellas pretende la modificación de ordenanza N� 8040 que estructura la relación laboral de los docentes del Liceo Municipal con el municipio, otra debate sobre higiene y seguridad laboral, una tercera sobre la refuncionalización de la actual estructura orgánica municipal, y la cuarta sobre capacitación, concursos y ascensos. Median destacó que "hace aproximadamente 15 años que no hay concursos de confirmación de categorías".

Respecto de la futura política salarial, desde el gremio adelantaron a Mario Barletta que para hoy a la tarde estaba previsto un plenario provincial de Festram para exigir un incremento salarial del 10 %, de modo que el ingreso de los trabajadores municipales se ajuste "a los índices reales de inflación".

Sobre este tema, Asoem envío una nota al intendente Martín Balbarrey solicitándole comenzar con las conversaciones, "pero estamos a la espera de una respuesta".