Ciclo lectivo 2009

Capacitación universitaria a distancia en la Tecnológica

Comienzan a implementarse en Facultad Regional Santa Fe los programas de capacitación a distancia del presente año. La metodología implementada posibilita el aprendizaje desde “el lugar de residencia” del alumno, mediante clases “en vivo” por Internet.

De la Redacción de El Litoral - Prensa UTN

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La Facultad Regional Santa Fe de la UTN implementa, por tercer año consecutivo, una novedosa metodología de capacitación a distancia que mejora sustancialmente lo habitualmente conocido en esta temática. Posibilita a los alumnos tomar las clases “en vivo”, desde su casa o trabajo, simplemente utilizando una conexión de banda ancha a Internet (independientemente de su lugar de residencia). Los profesores utilizan este recurso para presentar los contenidos, proponer actividades grupales en el momento, responder consultas o tomar exámenes.

Por otro lado, los alumnos disponen además de acceso al Campus Virtual de la Facultad Regional Santa Fe (http://campusvirtual.frsf.unt.edu.ar), en donde pueden acceder a los contenidos, prácticas programadas, participar de los foros; y todo ello, bajo la supervisación de un docente-tutor.

Además, la metodología de enseñanza incorpora, para determinados cursos, el uso de Laboratorios Remotos. Los laboratorios remotos son arquitecturas tecnológicas que permite acceder en forma distante a equipamientos reales, generalmente de baja disponibilidad debido a sus altos costos, para la realización de prácticas por parte de sus alumnos. Se trata de laboratorios para ensayar configuraciones y escenarios en entornos reales. El Sistema de Conferencias en Línea permite que el alumno tome íntegramente el curso desde su lugar de origen, simplemente utilizando una conexión a Internet de Banda Ancha.

Incorporaciones

Bancos, organismos del Estado, empresas de seguro, industrias, cadenas de retail y profesionales independientes, ya se han sumado a este nuevo modelo de capacitación, accediendo a cursos estándares o contratando capacitación a medida. Entre las ventajas mas destacadas de esta metodología vale mencionar: facilita la llegada simultánea a gran número de personas cuando una organización es grande o se encuentra distribuida en un territorio muy amplio; permite llegar con capacitación de nivel universitario, a zonas en las cuales no se dispone de tales recursos; los participantes pueden desarrollar el programa sin limitaciones de días ni horarios y también pueden variar el lugar de cursado (por ejemplo en caso de viajes a otras ciudades). Además, la capacitación a distancia evidencia importantes ventajas económicas, comparando el costo por participante respecto de los programas presenciales.

Ofertas de capacitación

Dentro de las ofertas académicas que hoy dispone la UTN Santa Fe se encuentran diversos cursos relacionados con el Diseño y Desarrollo de Sistemas y “Redes de Datos y Comunicaciones”, los cuales están orientados a las áreas de sistemas de las empresas tradicionales y a los nuevos actores del mercado como lo son las empresas de base tecnológica.

Por otro lado, el área temática Automatismo Industrial apunta a pequeñas y medianas empresas que necesitan capacitarse con el objetivo de emprender o continuar la automatización de sus procesos productivos.

También pensando en este mercado, se encuentra un área relacionada con la Gestión de las Organizaciones y de la Producción, en las cuales se profundizan temas relacionados con la Gestión de Relaciones Humanas y la Logística de las Organizaciones.

Como novedad este año se implementarán programas de capacitación en Oratoria y Comunicación Eficaz, Capacitación Aduanera, Seguridad e Higiene en el Trabajo y Planificación Estratégica de Negocios destinado a ejecutivos de empresas, áreas específicas dentro de las Pymes y profesionales independientes.

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ADEMÁS

Las propuestas

La oferta completa de programas de capacitación a Distancia 2009 incluye los siguientes Cursos: Automatización Industrial; Instrumentación Industrial; Gestión de RR.HH. en las Organizaciones; Sistema de Distribución de Productos; Introducción a la Gestión Energética; Analista de redes y comunicaciones; Arquitecto de Seguridad en redes cableadas e inalámbricas: Diseño gráfico orientado a sitios Web; Desarrollador de Sitios Web; Desarrollador de Aplicaciones Web; Programador en Lenguaje Java; Desarrollador de Aplicaciones JEE; Desarrollador de Aplicaciones JavaServer Face; Programador ASP.Net y Visual Basic.Net; Introducción a Bases de Datos Oracle y Desarrollo de Aplicaciones Oracle XE; Oratoria y Comunicación Eficaz; Planificación Estratégica de Negocios; Seguridad y Prevención de los Riesgos Eléctricos; Introducción a la Seguridad e Higiene en el Trabajo. Para conocer en detalle las propuestas de capacitación puede visitar el portal http://www.otraformadeaprender.org.ar .