Trabajos en la www

Mariano Dicosimo en los estudios de “Jingles y Voces” en Cuenca, Ecuador. foto: gentieza del entrevistado

Sin fichar horarios, sin uniformes, sin el jefe sentado enfrente. Desde casa, cuando quieren, como quieren, a quien quieren. Eso sí, con talento y astucia. Así trabajan los jóvenes a través de Internet. Así trabajan Mariano y Leonardo M., que venden jingles publicitarios por Latinoamérica. Así trabaja Leonardo H., que desarrolla y modifica sitios digitales.

“Aunque el teléfono siempre estuvo a mano, el vínculo con el cliente dejó de ser cara a cara. Y así, llegó el Facebook y nos ofreció lo más cercano a vivir en la matrix, de la misma manera que el cine impactó con el 3D”, intenta dar una aproximación al tema Leonardo Mesa, un joven santafesino que aprovecha Internet para trabajar realizando audios publicitarios. “Todo evoluciona a un ritmo despiadado. Ni bien terminás de entender una página web te la cambian por una versión nueva”, agrega.

“La verdad es que es un trabajo distinto, desestructurado. Sos tu propio jefe y manejás tus tiempos”, agrega al tema Leonardo Hakim, que desarrolla páginas web.

Ingenieros, músicos, creativos, diseñadores; pero también gente con otros oficios, aprovechan los recursos de comunicación que ofrece hoy Internet para encontrar una salida laboral en un mercado cada vez más difícil. La mayoría son jóvenes “nativos digitales” o treintañeros que supieron “apropiarse” de las nuevas tecnologías y no se quedaron “afuera”. Se metieron en la “telaraña mundial” (www: world wide web, significa red mundial), navegaron, aprendieron, optimizaron su experiencia, hasta que un día, casi sin darse cuenta, ganaron un espacio laboral.

“Estoy inscripto en varios portales (casi todos en inglés) de “freelancers’ (trabajadores independientes) en donde los clientes o empresas que necesitan sistemas web, modificaciones de sitios o desarrollo de un sitio nuevo, “postean’ su requerimiento con un rango de precio. Entonces evalúo las propuestas y armo un presupuesto dentro del rango monetario que requiere. Al cabo de unos días, el cliente envía su contrapropuesta o acepta el presupuesto y se comienza el desarrollo”, describe su actividad Leonardo Hakim.

Jingles web

Otro de los que encontraron una salida laboral gracias a Internet es Mariano, y esta es su historia: “Hace cuatro años, ofrecí mi trabajo en diversos sitios de avisos clasificados, y fui contactándome con los posibles clientes directamente o a través de agencias”, aporta. Cuando algún cliente se contacta con la agencia (cuya oficina principal está en Colombia) y desea incluir un jingle (canción publicitaria, cantada) como parte de su estrategia, ahí entro yo en acción. La agencia recaba la mayor cantidad de datos posibles acerca del trabajo que hay que realizar (estilo musical, cantidad de voces, instrumentación, letra del comercial) y en base a esas pautas yo realizo el trabajo, manteniendo un contacto constante vía Internet”.

—¿Qué experiencias viviste haciendo este trabajo?

—En 2009 la agencia me invitó para que visite las oficinas que tienen en Ecuador y Colombia, y además para conocerlos personalmente a ellos, ya que durante dos años fuimos compañeros de trabajo sin habernos visto las caras personalmente. Sin duda fue muy enriquecedor para mí ya que conocer el medio para el cual uno trabaja me permitió entender mejor cuáles son las necesidades de los clientes, y además conocer cómo piensan sus consumidores, es decir, la gente, que es quien en definitiva termina aceptando o no el producto final. Conocer sus preferencias musicales, y sin duda solidificar los lazos con todos los empleados de la agencia, con quien tengo un contacto asiduo.

Bolsas de trabajo

Debido a que cada vez son más quienes se hicieron un lugar, el nicho del mercado laboral online se va fortaleciendo. En Internet se pueden encontrar bolsas de trabajo y plataformas digitales para ofrecerse e interrelacionarse laboralmente desde distintas partes del globo. La red social Linkedin es una de ellas. Uno carga sus datos personales en un “perfil”, como si fuese un curriculum online, pero además, al mencionar dónde estudió, dónde trabajó y otros datos personales, los robot de búsqueda de la “www” le ofrecen interrelacionarse con gente que le puede ser útil en la búsqueda de nuevas perspectivas laborales. La habilidad, quizá, es “dar en la tecla”, es decir, encontrar lo que se busca.

Otra forma es dejar una huella en la gran red digital. O sea, “postear” un dato, publicar un aviso o aprovechar las palabras clave para que los robots de búsqueda ofrezcan lo que se vende como un misil teledirigido hacia quien lo necesita. “Hoy son muchas las posibilidades, tenemos un mercado internacional que nos permite buscar trabajo todo el tiempo, no importa el lugar. La remuneración es en dólares o euros, por lo que nos favorece bastante el cambio”, dice Leonardo Hakim, quien asegura que hoy su competencia son los hindúes.

El otro Leonardo, Mesa, da una pista: “Busco siempre que, por algún motivo, se vuelvan a escuchar. Si ofrecés una cosa aburrida, es posible que la próxima vez no se interesen por escucharte”. Y agrega: “No hago todo esto pensando constantemente en el negocio. Disfruto mucho de escuchar un audio bien terminado que nació de alguna ocurrencia. Me divierto mucho creándolos. Esa es la clave para mí. Es parte del desarrollo, laboral y humano”.

La gente de BCG Sistemas en un alto en el desarrollo de programación. foto: FLAVIO RAINA