YPF anunció medidas para aumentar la productividad

El presidente de YPF, Miguel Galuccio, anunció hoy que la petrolera "duplicará la cantidad de pozos y sumará 10.000 nuevos puestos de trabajo en los próximos cinco años, con el objetivo de aumentar la productividad y mejorar la eficiencia de la compañía".

El directivo presentó en Mendoza el programa de formación técnica ideado por YPF que involucra a 45.000 trabajadores y buscará potenciar la capacitación y la innovación tecnológica de la compañía.

Durante un acto junto con el secretario general del Petróleo y Gas Privado de Cuyo, Dante González, Galuccio agregó que "nuestro objetivo es crecer con eficiencia productiva". Del lanzamiento también participaron el gobernador de Mendoza, Francisco Pérez, y el director por Mendoza en YPF, Walter Vázquez.

Durante su exposición, en el salón "Finca Don Miguel", de Luján de Cuyo, Galuccio describió el plan de la compañía para elevar la cantidad de pozos de 746 (los estimados para 2012) hasta llegar a 1.345 en 2017. Este objetivo incluye poner en funcionamiento en el mismo lapso 70 equipos de perforación, actualmente hay 38, con un fuerte impacto en la generación de empleo ya que demandará la creación de 10.000 nuevos puestos de trabajo.

El CEO de YPF describió cómo buscará quebrar el declino de 6 por ciento anual que se vino registrando desde 2004 a 2011 en la producción de petróleo y de gas en la Argentina. Con este plan que ya presentó en Neuquén y hoy en Mendoza, la compañía buscará transformar en positivo ese 6 por ciento y convertirlo en el crecimiento anual en el período 2012-2017.

El programa, denominado "YPF y los trabajadores", capacitará a 15.000 trabajadores propios y unos 30 mil pertenecientes a contratistas, y estará a cargo de un equipo especializado de 220 instructores que dictarán 1.700 cursos en Mendoza, Neuquén, Río Negro, La Pampa, Chubut, Santa Cruz y Buenos Aires.

"Después de haber hablado con miles de trabajadores, comprobé que el sueño de la YPF que estamos pensando es posible. Trabajo de sol a sol y hay mucha gente comprometida en mi equipo y en la Argentina para hacerlo posible", destacó Galuccio. "No hay nada más desmotivante para un trabajador que perder a un compañero en el campo. Por eso la seguridad está por encima de cualquier ganancia y cualquier otra cuestión que se considere prioritaria", agregó.

Al cierre del encuentro, se suscribió un acta compromiso en la que se establece, de común acuerdo, la necesidad de promover el entendimiento entre las empresas y los sindicatos con el objetivo de garantizar la seguridad de los trabajadores y aumentar la productividad.

Equiparación de precios

Walter Vázquez, informó que la empresa "está estudiando" equiparar los precios de sus combustibles con los de las otras empresas del sector y que se resolvió bajar el octanaje de las naftas para aumentar la producción.

El funcionario reveló que la compañía está en proceso de emparejar "de a poco" con las demás empresas, el valor al público de sus combustibles. "Se está estudiando", reconoció y agregó que el tema de los precios "se ve día a día". "No puedo vaticinar un resultado para los próximos meses pero es un tema que se corrige según la oferta y la demanda en el mercado nacional", explicó.

En la práctica, esta decisión implicaría aumentar los combustibles de YPF, que hoy es la compañía con los precios más bajos del mercado. Asimismo, admitió que se disminuyó el octanaje en la nafta Súper de YPF, para aumentar la producción.

"Esto no va en perjuicio de los motores", dijo, ya que "las calidades son las que necesita el mercado local. No hay combustibles de YPF que perjudiquen a ninguna necesidad energética", destacó. Vázquez añadió que "se bajó un poco el octanaje de la súper para estirar la producción. La calidad es excelente".

DYN