En relación a la estrategia de la política salarial, el secretario General Juan R. Medina remarcó que “pensando que estamos en un contexto hiperinflacionario, la definición primera fue centrarnos en sacar un muy buen ‘arranque’. No se puede esperar hasta agosto o septiembre para llegar a un puntaje más alto que el 46% establecido en la Paritaria Municipal Provincial, la necesidad de las y los trabajadores es la inmediatez. Ahora es cuando necesitamos el dinero porque en este proceso inflacionario -que se espera que supere el del 2021- si dejamos correr los tiempos, la misma inflación licúa el dinero”.