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Ministerio de Educación

La paritaria nacional docente pasó a cuarto intermedio

En el encuentro se trató el seguimiento y monitoreo salarial. Fueron convocados la Ctera, Amet, UDA, Sadop, CEA, Coordiep, Consedec y Aiep. También fueron invitados integrantes del Comité Ejecutivo del Consejo Federal de Educación (CFE) que representan a las regiones de Centro, Cuyo, Nea, Noa y Sur.

La paritaria nacional docente pasó a cuarto intermedioLa paritaria nacional docente pasó a cuarto intermedio

Jueves 2.6.2022
 20:59
 / 
Actualizado al Viernes 3.6.2022 19:21hs
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En el marco del acuerdo firmado entre Educación y los gremios docentes en febrero -que contemplaba un aumento salarial del 45,4% en cuatro tramos, lo que elevó el salario mínimo de un maestro a $50.000 desde del 1 de marzo y a $60.000 en septiembre, al tiempo que otorgaba un aumento del 8,08% a partir del 1 de junio para que el salario alcance $53.333; el mismo porcentaje en agosto para llegar a $56.666 y otro 8,08% en septiembre para que el salario mínimo sea de $60.000- para realizar un monitoreo permanente de la evolución del salario y la inflación, el Ministerio de Educación de la Nación convocó a la Paritaria Nacional Docente.

Foto: gentileza

El encuentro tuvo lugar este jueves desde las 14 en el palacio Sarmiento, sede de la cartera educativa ubicada en Pizzurno 935 de la Ciudad de Buenos Aires.

Según voceros oficiales, “la reunión con los sindicatos de representación nacional se dio en muy buenos términos, se recepcionaron los reclamos del sector sindical, los cuales serán analizados por la cartera educativa”. “Terminado el encuentro se pasó a un cuarto intermedio hasta la semana que viene”, indicaron.

Los representantes de la cartera educativa que encabeza Jaime Perczyk confirmaron que fueron convocados la Ctera, Amet, UDA, Sadop, CEA, Coordiep, Consedec y Aiep. También fueron invitados integrantes del Comité Ejecutivo del Consejo Federal de Educación (CFE) por las regiones de Centro, Cuyo, Nea, Noa y Sur.

Por Ctera estuvieron presentes Sonia Alesso, Roberto Baradel, Eduardo López, Luis Branchi y Juan Monserrat. En la reunión, Ctera planteó:

- Adelantar las subas que faltan percibir en el año 2022.

- Aumento salarial. El Acuerdo Paritario de febrero - que fue del 45 % - incluía una Cláusula de Seguimiento y Recuperación del salario de acuerdo a la inflación. Ya que todos los indicadores hablan de una inflación que rondaría entre el 60 % y el 70 %, Ctera solicitó que el salario debe estar por encima de este indicador.

- Resolver la situación de las y los docentes jubilados de las 11 provincias que cobran por la Caja de Nación, para que se cumpla la Ley 24.016 y el 82 % móvil. En reiteradas oportunidades la Ctera ha planteado esta situación a las autoridades del Ministerio de Trabajo y de la ANSES. Ctera solicitó al Ministerio de Educación para que intervenga y solucione esta difícil e injusta situación de las y los docentes jubilados.

“El Ministerio de Educación se mostró receptivo a las demandas planteadas por nuestra organización”, ratificaron desde Ctera.

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